01.12.2025, 08:30 - 15:45 Uhr

Zielorientierter Umgang mit Beschwerden

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Kostenübernahme-Formular

Dauer

8 UE

Beginn

01.12.2025

Gebühren
Themengebiet

Inhouse-Seminare

» Chancen einer Beschwerde
» Bedeutung einer professionellen Haltung
» Unterstützende Gesprächstechniken und Formulierungshilfen
» Umgang mit Wut und Frust
» Setzen von Grenzen
» Verwendung des hausinternen Leitfadens
Sie kennen die Chancen von Beschwerden und die Bedeutung einer professionellen Haltung.
Sie kennen den internen Leitfaden zur Beschwerdebearbeitung.
Sie können unterstützende Gesprächstechniken und Formulierungshilfen anwenden.
Sie können mit Wut und Frust seitens des Gesprächspartners und auch Ihrerseits umgehen.
Sie können klare Grenzen setzen.
Wer unzufrieden ist, möchte gehört werden.
Ein professioneller Umgang mit Beschwerden bietet große Chancen, Kund*innen, Patient*innen oder Mitarbeitende eng und langfristig an Unternehmen zu binden. Denn Menschen revidieren oder bestärken ihr bereits entstandenes Urteil über Unternehmen und deren Leistungen, wenn sie eine Beschwerde äußern – persönlich, am Telefon oder auch per E-Mail. Umso wichtiger ist es, jede Beschwerde ernst zu nehmen und lösungsorientiert zu bearbeiten.
Im Skills Training erhalten wertvolle Tipps, wie Sie solche alltäglichen Situationen professionell meistern.

» Chancen einer Beschwerde
» Bedeutung einer professionellen Haltung
» Unterstützende Gesprächstechniken und Formulierungshilfen
» Umgang mit Wut und Frust
» Setzen von Grenzen
» Verwendung des hausinternen Leitfadens

Sie kennen die Chancen von Beschwerden und die Bedeutung einer professionellen Haltung.
Sie kennen den internen Leitfaden zur Beschwerdebearbeitung.
Sie können unterstützende Gesprächstechniken und Formulierungshilfen anwenden.
Sie können mit Wut und Frust seitens des Gesprächspartners und auch Ihrerseits umgehen.
Sie können klare Grenzen setzen.

Wer unzufrieden ist, möchte gehört werden.
Ein professioneller Umgang mit Beschwerden bietet große Chancen, Kund*innen, Patient*innen oder Mitarbeitende eng und langfristig an Unternehmen zu binden. Denn Menschen revidieren oder bestärken ihr bereits entstandenes Urteil über Unternehmen und deren Leistungen, wenn sie eine Beschwerde äußern – persönlich, am Telefon oder auch per E-Mail. Umso wichtiger ist es, jede Beschwerde ernst zu nehmen und lösungsorientiert zu bearbeiten.
Im Skills Training erhalten wertvolle Tipps, wie Sie solche alltäglichen Situationen professionell meistern.

Ihr Ansprechpartner

Susann Hösel

65535susann.hoesel@bamberger-akademien.de